Kodeks dobrych praktyk

To, co jest dopuszczalne w ramach naszej wizji a czego nie tolerujemy, ustalamy w Kodeksie Dobrych Praktyk. Stanowi on uzupełnienie naszej wizji. Oba te elementy stanowią podstawę naszego codziennego działania. Każda pracownica i każdy pracownik powinien je komunikować i domagać się zgodnego z nimi działania.

Wspólnota

Traktujemy się z poczuciem wartości i szacunkiem.

Działamy po partnersku i wspieramy się wzajemnie.

Jesteśmy otwarci i uczciwi w komunikacji ze sobą.

Informujemy siebie wzajemnie i innych.

Jesteśmy częścią całości.

Odpowiedzialność

Dostarczamy wysoką jakość i oczekujemy jej także od naszych partnerów biznesowych.

Promujemy samodzielne działanie.

Zadajemy krytyczne pytania i szanujemy inne opinie.

Znamy naszą odpowiedzialność wobec kolegów i partnerów biznesowych, i przestrzegamy jej.

Niezawodność

Dotrzymujemy przyrzeczeń.

Mamy zaufanie do kolegów i partnerów.

Reprezentujemy bezpieczeństwo.

Poszanowanie środowiska naturalnego

Prowadzimy politykę oszczędnego korzystania z zasobów.

Unikamy zagrożeń dla środowiska i zdrowia.

Promujemy efektywność energetyczną w hydraulice, u naszych Klientów, w naszych produktach i usługach.

Zwracamy uwagę na nieszkodliwość naszych procesów dla środowiska.

Rozwój

Tworzymy innowacyjne produkty i usługi.

Stale rozwijamy nasze kompetencje fachowe.

Wspieramy naszych pracowników i stawiamy im wymagania.

Pomagamy naszym partnerom doradztwem i szkoleniami.

Wszyscy wspólnie pracujemy na sukces firmy HANSA-FLEX.

Elastyczność

Dostosowujemy się do indywidualnych potrzeb naszych partnerów.

Oferujemy naszym kolegom elastyczne możliwości zatrudnienia w całym koncernie.

Wcześnie dostrzegamy zmiany i natychmiast na nie reagujemy.